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山西公司實施2023-2025三年期補(bǔ)充醫(yī)療保險項目，最大程度擴(kuò)大保險范圍、提升報銷比例、降低保險費(fèi)用，惠及公司在冊及退休職工13000余人，實現(xiàn)補(bǔ)充醫(yī)療保險全覆蓋。協(xié)調(diào)年金各方及11家資金管理單位，原華潤煤業(yè)涉及8000余人、資產(chǎn)近2億的年金資產(chǎn)包并入中煤企業(yè)年金計劃，實現(xiàn)職工年金待遇同規(guī)則、同基數(shù)、同比例，讓職工在崗無憂慮、退休有依靠。穩(wěn)妥推進(jìn)社保補(bǔ)繳，克服地方區(qū)域政策限制，靈活采用小額度、多批次的分散式補(bǔ)繳，已完成社保補(bǔ)繳額度400余萬元，解決員工后顧之憂。（山西公司）